En una presentación oficial realizada en el Palacio Municipal, el Intendente destacó: “luego de mucho trabajo logramos la estructura que realmente queríamos, guiados por los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), y con la intención de propiciar y promover el trabajo en equipo”

Una renovación completa que contribuye al objetivo de “trabajar de manera transversal y poder pensar en respuestas integrales para cada situación”, tal como explicó la subsecretaria de Modernización Agostina Gasser.

Uno de los puntos más destacados es la reducción del número de secretarías a la mitad, contando este nuevo esquema con sólo dos que serán de Gestión y de Desarrollo, liderados por Omar Martínez y Marilina Grande, respectivamente.

La Secretaría de Gestión se enfocará en cuestiones internas del Municipio, en la prestación de los servicios tradicionales, en la administración de los recursos y en la obra pública. Por su parte, la Secretaría de Desarrollo tendrá como eje los temas estratégicos de la ciudad: Producción y Cooperativismo, Educación, Salud, Convivencia y Cultura.

Una de las cuestiones más innovadoras es la creación de dos coordinaciones que realizarán el seguimiento de las actividades y funciones, garantizando el trabajo transversal y cumplimiento del plan de gobierno.

Con este esquema, el Municipio podrá dar respuestas a las demandas cotidianas sin descuidar los objetivos estratégicos que impactarán en el futuro de la ciudad.

Las secretarías y sus subsecretarias estarán conformadas por los siguientes funcionarios

Secretaria de Gestión: Omar Martínez.

Subsecretaría de Infraestructura Urbana y Rural: Fabrina Girard

Subsecretaría de Ambiente y Servicios a la Comunidad: Cecilia Gabiani

Subsecretaría de Hacienda y Finanzas: Magalí Díaz

Secretaría de Desarrollo: Prof. Marilina Grande

Subsecretaría de Educación, Salud y Convivencia: Pablo Ghiano

Subsecretaría de Producción y Cooperativismo: Carolina Prados